En 2025 mantuvimos nuestras operaciones sin accidentes fatales y reforzamos nuestro compromiso con una cultura que prioriza la seguridad. Al impulsar la innovación digital, fortalecer la integración de contratistas y centrarnos en una disciplinada gestión de riesgos, seguimos incorporando controles sólidos y ciclos de aprendizaje proactivos en todas nuestras operaciones y proyectos.

Nuestro enfoque en materia de salud y seguridad se sustenta en cuatro pilares: gestión de riesgos de salud y seguridad en el trabajo mediante evaluaciones y controles por niveles, incluida la práctica Yo Digo No; notificación, investigación y aprendizaje de los incidentes para evitar que se repitan; liderazgo visible, con la participación directa de altos ejecutivos en los lugares de trabajo; y gestión rigurosa de los contratistas, para garantizar que ellos también cumplan con nuestras normas.

Mediante nuestro Sistema de Gestión de la Excelencia Operacional y nuestro enfoque proactivo de gestión de riesgos, nos centramos en la mejora continua, los controles rigurosos y el aprendizaje a partir de la experiencia.

En la provincia de Choapa, donde se encuentra Los Pelambres, lanzamos el segundo ciclo de Somos Choapa, nuestro programa de larga trayectoria que realizamos con socios públicos y privados y los municipios de Canela, Illapel, Salamanca y Los Vilos. Esta fase se centró en fortalecer las capacidades y desarrollo local a través de iniciativas diseñadas conjuntamente.

En 2025 priorizamos el emprendimiento, apoyando a 261 dueños de negocios locales en Los Vilos con capacitación personalizada, mentoría y cofinanciamiento.